Pengaruh Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Study Kasus Pt. Sukses Gatuga Timur

Abstract

Tujuan yang ingin dicapai adalah 1) untuk mengetahui pengaruh antara kompensasi dengan produktivitas kerja di PT Sukses Timur, 2) Untuk mengetahui pengaruh antara lingkungan kerja dengan produktivitas kerja di PT Sukses Timur, dan Utnuk mengetahui pengaruh antara kompensasi lingkungan kerja dan program pelayanan bagi karyawan terhadap produktivitas kerja karyawan study PT Sukses Gatuga Timur. Teknik penentuan sampel menggunakan quota sampling adalah sebanyak 30 responden dalam penelitian ini. Teknik analisis data terdiri dari analisis deskriptif frekuensi, uji kuesioner (uji validitas dan reliabel), uji asumsi klasik terdiri dari (uji normalitas, heteroskedastisitas, multikoloniertas), uji regresi (regresi linier berganda, koefisien dan determinasi), uji hipotesis (uji persial dan simutan). Hasil penelitian yaitu kompensasi berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Sukses Gatuga Timur. Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Sukses Gatuga Timur. Kompensasi dan Lingkungan Kerja berpengaruh secara bersama-sama terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT Sukses Gatuga Timur.